免费发布信息
当前位置:首页 本地资讯 教育天津滨海新区教师首建个人师德档案

天津滨海新区教师首建个人师德档案

  • 2018/2/22 18:14:24
  • 来源:网络
  • 编辑:津滨网-经营中心
  • 31418
  • 0
  • 0

滨海新区今年将为学校发展搭建“四大平台”,从教学质量、学校建设、师德、教师基本功等四个方面进行交流展示、诊断分析,新区轻负优质学校也将有建设标准,全面提升教育教学质量。同时,滨海新区教师将首次建立个人师德档案,被开除的“污点”幼儿教师,新区内所有办学机构一律不聘用。从今年起,新区教体委将建立全系统的教师个人师德档案。

通过定期搜集,建立优秀教师师德事例资料库,建立违背师德、损害师风事例档案。实施“一票否决制”,在评优、晋级中,把师德作为重要参考标准。建立新区幼儿教师信誉系统,对因教师失德被劝出或开除的教师,新区内所有办学机构一律不准聘用。

此外,建立教师有偿家教等失德失范行为通报制度,加大曝光查处力度。为了全面提升教育质量和效益,新区各校将持续“减负”,加强高效课堂教学模式的研究,形成可推广可复制的教学模式。推进信息技术与课堂教学和教学管理的深度融合,提高课堂教学效益。做好小学语文、数学、外语学科的“学业质量标准”滨海新区实验工作。出台《滨海新区轻负优质学校建设标准》,依法规范学校办学行为,促进学校内涵发展,提升教育质量。在教师培训方面,启动教科研“十百千”工程,用五年左右的时间培养10名在全市乃至全国有影响的教科研领军人才,100名左右在全区叫得响的教科研骨干,1000名左右校级教科研生力军。此外,选派30名左右名校(园)长到京津冀特色学校、幼儿园所挂职锻炼或跟岗培训。


自定义html
赞(0)

网友留言评论

2条评论
 
文明上网 礼貌发帖 0/300
声明:频道所载文章、图片、数据等内容以及相关文章评论纯属个人观点和网友自行上传,并不代表本站立场。如发现有违法信息或侵权行为,请留言或直接与本站管理员联系,我们将在收到您的信息后24小时内作出删除处理。